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阿里为什么不去清华招人?(深度好文)

[2017-12-07 20:15:22] 来源:通吃岛证券 编辑: 点击量:
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导读:来源:TalentGuide,文中观点仅反映作者研究和学术观点,不代表局外人,不构成投资建议。说起国内最好的大学,自然而然都会想到清华;而说起国内最好的公司,必数BAT。但是阿里不去清华招人。为什么国内一流的公司,并不会去一流的大学寻找人才呢?卫哲最近的演讲,解释了阿里甚至同类的公司,对于人力资源招



来源:TalentGuide,文中观点仅反映作者研究和学术观点,不代表局外人,不构成投资建议。


说起国内最好的大学,自然而然都会想到清华;而说起国内最好的公司,必数BAT。但是阿里不去清华招人。为什么国内一流的公司,并不会去一流的大学寻找人才呢?卫哲最近的演讲,解释了阿里甚至同类的公司,对于人力资源招聘方面的做法。

卫哲29岁,成为普华永道史上最年轻的合伙人之一;32岁,担任百安居中国区总裁,也是最年轻的世界500强中国区总裁;36岁,执掌阿里巴巴。


卫哲,32岁替500强打天下,36岁执掌阿里,如今他是嘉御基金的创始人,管理着10亿美金的资产,用年轻有为形容他一点也不为过。


本文是卫哲近期的演讲。文章讲述了他在阿里巴巴就职期间,在用人方面遇到的问题以及化解的方法,笑谈经验中,输出了不少干货。



阿里不去清华招人的原因


2009年,马云带队去美国考察一流公司。


其中包括苹果、谷歌、微软、星巴克。见这些公司,我通常都会问一个问题:


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